عنوان کامل پایان نامه :عوامل استرس زای شغلی مدیران آموزشی مدارس متوسطه مناطق نوزده گانه شهر تهران
- روابط کاری میان فردی
کیفیت روابط کارکنان در محیط کار ، همواره رابطه موثری با استرس شغلی دارد.پژوهشگران اظهار کرده اند که در بررسی های انجام شده دست کم سه نوع روابط میان فردی دیده شده است:
- روابط با همکاران
- روابط با سرپرستان
- روابط با مراجعان و مشتریان
روابط با همکاران
برخورداری از حمایت اجتماعی کافی مانند سپری در میان گیرنده ، فرد را از آثار منفی استرس محافظت می کند.وقتی روابط با همکاران ضعیف باشد، کارکنان احساس نگرانی و خطر می کنند.بعلاوه روابط ضعیف با همکاران ، منجر به کم اعتمادی ، کم علاقگی و کم حمایتی می شود.
سوالات یا اهداف پایان نامه :
از نظر مدیران آموزشی عوامل زیر تا چه میزان موجب استرس شغلی می شود؟
1?امکانات فیزیکی نامناسب 4?روابط نامناسب کاری
2?سنگینی کار 5?ویژگی های نقش
3?عدم امکان رشد حرفه ای 6?مسائل و مشکلات مالی
